Trưởng phòng Nhân sự - Công ty CP iNET

• 

• Công ty CP iNET

  Địa chỉ: 247 Cầu Giấy, Hà Nội

  Số nhân viên: 6

  Lĩnh vực hoạt động:
  Tập đoàn iNET thành lập 29/3/2005. Chúng tôi hoạt động trong 3 lĩnh vực chính: Cung cấp dịch vụ trên nền tảng Mobile và Internet, Dịch vụ Tên miền & Hosting, Đào tạo SEO & Internet Marketing. iNET là đơn vị hoạt động trong lĩnh vực CNTT, cung cấp các giải pháp, dịch vụ đào tạo CNTT và phát triển phần mềm. Từ ngày thành lập, iNET luôn đặt việc phát triển nguồn lực trong lĩnh vưc công nghệ và truyền thông lên là mục tiêu hàng đầu.
  Bên cạnh đó, iNET là một trong những nhà cung cấp dịch vụ Giá trị Gia tăng dẫn đầu tại thị trường Việt Nam, hợp tác trực tiếp với cả 06 nhà cung cấp dịch vụ mạng di động tại Việt Nam và là doanh nghiệp tiên phong trong lĩnh vực cung cấp các dịch vụ trên nền tảng Internet và Mobile.
  

• Chức danh:

• Trưởng phòng Nhân sự

• Cấp bậc mong muốn:

• Trưởng phòng

• Chọn ngành nghề:

• - Hành chính - Văn phòng

  - Nhân sự

• Địa điểm làm việc:

• - Hà Nội

• Loại hình công việc:

• - Toàn thời gian cố định

• Chọn mức lương:
• Thỏa thuận

• Số lượng tuyển:
• 1

• Mô tả công việc:
• - Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho việc kinh doanh và chiến lược của công ty.
  - Lập kế hoạch & tổ chức tuyển dụng nhân sự theo năm, quý, tháng.
  - Tổ chức đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
  - Xây dựng chính sách lưu giữ và thu hút nhân tài.
  - Xây dựng quy chế lương thưởng, các chế độ cho người lao động.
  - Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp.
  - Tổ chức các hoạt động giao lưu, chia sẻ nghiệp vụ, các câu lạc bộ,..
  - Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của công ty, tham mưu về việc xây dựng cơ cấu nhân sự, cách sử dụng nguồn nhân lực, xây dựng công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty…
  - Tổ chức thực chế độ quyền lợi cho người lao động theo Quy định của Công ty.
  

• Yêu cầu công việc:
• - Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự.
  - Am hiểu luật lao động, các chính sách về hoạt động xây dựng và phát triển nguồn nhân lực.
  - Có khả năng hoạch định chiến lược, kế hoạch , chính sách liên quan đến nguồn nhân lực.
  - Có kinh nghiệm từ 5 năm trở lên tại các Công ty có số lượng nhân viên trên 100 trở lên, ưu tiên trong ngành CNTT.
  - Có khả năng trình bày, thuyết phục tốt.
  - Nam/Nữ từ 28 - 35 tuổi. Ngoại hình khá.
  

• Quyền lợi được hưởng:
• - Mức lương: Lương cứng + lương mềm.
  - Được tạo cơ hội học tập theo nhu cầu.
  - Làm việc trong gia đình iNET thân thiện và cởi mở.
  - Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
  - Được cung cấp các trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
  - Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
  - Được thưởng các ngày Lễ, Tết, Sinh nhật Công ty.
  - Phúc lợi theo quy định của Công ty: sinh nhật cá nhân, nghỉ tết, nghỉ phép,..
  - Được thưởng tháng lương thứ 13.
  - Được thưởng/mua cổ phần Công ty.
  - Được hỗ trợ chi phí đào tạo, thi chứng chỉ, có cơ hội được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
  

• Yêu cầu bằng cấp:
• Đại học

• Hạn nộp hồ sơ:
• 31/01/2016

• Ngôn ngữ hồ sơ:
• Tiếng Việt

• Cách thức liên hệ:
• Trực tiếp/email

TRUNG TÂM GIỚI THIỆU VIỆC LÀM QUẬN HÀ ĐÔNG

Địa chỉ: 36 Quang Trung - Hà Đông - Hà Nội.

Điện thoại: 0433.552.992 - Email: ttgtvl_hadong@hanoi.gov.vn